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員工發(fā)展

成就億萬(wàn)人健康,成就精彩人生

晉升機制

員工晉升通道分為行政管理序列和專(zhuān)業(yè)技能序列。行政管理序列晉升采取內部競聘或由公司任命的方式; 專(zhuān)業(yè)技能序列晉升采取任職資格評定的方式。

員工寄語(yǔ)

誠邀加入和我們一起“干一番事業(yè),做百年企業(yè)”

童建江 /浙江師范大學(xué)-音樂(lè )表演

健康產(chǎn)業(yè)集團-總裁助理兼宣廣中心總經(jīng)理

經(jīng)歷:

1986年出生,2009年畢業(yè);

2009年,加入施強,擔任市場(chǎng)專(zhuān)員;

2011年,晉升為市場(chǎng)部分部主管;

2012年,晉升為宣廣中心區域總監;

2013年,晉升為宣廣中心大區總監;

2018年,晉升為宣廣中心副總經(jīng)理;

2019年,晉升為宣廣中心總經(jīng)理;

2023年,晉升為總裁助理。

榮譽(yù):

配車(chē)獎勵、亞洲游、集團年度先進(jìn)個(gè)人、中共杭州高新區黨員積極分子及閃光言行先進(jìn)個(gè)人、十大施強先鋒、香港時(shí)代光華管理培訓課程2011年第二期優(yōu)秀學(xué)員、濱江區優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

感言:

加入施強14年多來(lái),在公司領(lǐng)導一對一的帶訓和同事們無(wú)微不至的關(guān)心照顧下,我微笑著(zhù)面對困難,一點(diǎn)一滴地成長(cháng)。我很慶幸能加入施強,在大好的青春年華有這么好的一個(gè)發(fā)展平臺,能夠使我不斷進(jìn)步不斷成長(cháng)。歡迎大家加入施強!

何紅麗 /長(cháng)春中醫藥大學(xué)-藥物制劑專(zhuān)業(yè)

健康產(chǎn)業(yè)集團-宣廣中心-宣廣十一大區助理總經(jīng)理

經(jīng)歷:

1996年出生,2017年畢業(yè),3年晉升,24歲晉升區域負責人,主要負責陜西省,管轄4個(gè)宣廣處,二十余人團隊。

2017年2月,實(shí)習生加入施強,參加模壓;

2020年2月,晉升為宣廣中心區域經(jīng)理;

2021年4月,晉升為區域經(jīng)理;

2022年2月,晉升為陜西第一分公司分公司負責人;

2023年12月,晉升為宣廣十一大區助理總經(jīng)理。

榮譽(yù):

集團先進(jìn)個(gè)人、藥業(yè)宣廣中心十佳個(gè)人、藥業(yè)宣廣中心管理新秀、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

感言:

腳踏實(shí)地,仰望星空。施強是一個(gè)年輕人追夢(mèng)的平臺,感恩遇見(jiàn),期待在這里遇見(jiàn)更好的自己!

張越 /河南中醫藥大學(xué)-公共事業(yè)管理

健康產(chǎn)業(yè)集團-宣廣中心-河南省第二分公司總經(jīng)理

經(jīng)歷:

2012年12月,實(shí)習生加入施強,就職平頂山宣廣處醫藥代表;

2014年2月,晉升為平頂山宣廣處主管;

2015年2月,晉升為平頂山宣廣處經(jīng)理;

2018年1月,晉升為宣廣中心區域總監;

2022年2月,晉升為河南第二分公司副總經(jīng)理;

2022年4月,晉升為河南第二分公司總經(jīng)理。

榮譽(yù):

配車(chē)獎勵、集團年度優(yōu)秀個(gè)人、公司旅游基金。

感言:

仰望星空是捕捉夢(mèng)想的開(kāi)始,腳踏實(shí)地則是讓夢(mèng)想成真的途徑。相信追夢(mèng)之路,努力,終會(huì )有所收獲,功夫不負有心人,越努力,越幸運!

程智明 /華中農業(yè)大學(xué)-生物制藥

健康產(chǎn)業(yè)集團-宣廣中心-杭州第一分公司副總經(jīng)理

經(jīng)歷:

2015年6月,加入施強,擔任醫藥代表;

2018年1月,晉升為經(jīng)理;

2021年1月,晉升為區域總監;

2022年2月,晉升為分公司負責人;

2023年2月,由武漢異地調動(dòng)至杭州,晉升為分公司副總經(jīng)理。

榮譽(yù):

集團杰出貢獻獎(配車(chē)獎)、年度優(yōu)秀帶訓人、年度優(yōu)秀培訓專(zhuān)員、年度優(yōu)秀宣廣處、年度銷(xiāo)售完成獎、季度管理標兵、月度十佳銷(xiāo)售額獎、月度十佳增額獎等。

感言:

在公司任職以來(lái),一直秉承公司企業(yè)文化“勤奮,務(wù)實(shí),追求卓越,視工作為娛樂(lè )”的企業(yè)文化,開(kāi)心工作,快樂(lè )生活,從一線(xiàn)業(yè)務(wù)員做到分公司副總經(jīng)理,個(gè)人能力也得到了不斷的提升,同時(shí)個(gè)人的和家庭的一個(gè)個(gè)小目標也在不斷的實(shí)現,由衷的感謝公司給我們年輕人搭建了這樣一個(gè)可以施展拳腳和抱負的舞臺。

易善舉 /鄭州工業(yè)應用技術(shù)學(xué)院-市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

健康產(chǎn)業(yè)集團-宣廣中心-信陽(yáng)宣廣處經(jīng)理

經(jīng)歷:

2021年2月,實(shí)習生加入施強,擔任鄭州第四宣廣處BD一職;

2021年7月,畢業(yè)即轉正;

2022年7月,晉升為信陽(yáng)宣廣處主管;

2022年11月,晉升為信陽(yáng)宣廣處經(jīng)理。

榮譽(yù):

一次公司旅游基金、優(yōu)秀講師。

感言:

在青年時(shí)代,為了自己光輝的未來(lái),就要敢于在泥濘汗水中摔打,養成不屈的精神。

王建鵬 /鄭州航空工業(yè)管理學(xué)院-市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

健康產(chǎn)業(yè)集團-宣廣中心-鄭州第二宣廣處BD

經(jīng)歷:

2020年8月,加入施強,成為鄭州宣廣處得一名BD;

2021年2月,互聯(lián)網(wǎng)業(yè)績(jì)突破10萬(wàn),成為公司前列;

2021年8月,互聯(lián)網(wǎng)業(yè)績(jì)突破20萬(wàn),排名領(lǐng)先;

2022年3月,互聯(lián)網(wǎng)業(yè)績(jì)突破30萬(wàn);

2022年9月,互聯(lián)網(wǎng)業(yè)績(jì)突破40萬(wàn);

2023年3月,互聯(lián)網(wǎng)業(yè)績(jì)突破50萬(wàn),成為公司標桿。

榮譽(yù):

2022年度銷(xiāo)售冠軍;優(yōu)秀講師;股權激勵獎勵獲得者;先進(jìn)個(gè)人。

感言:

選擇大于努力,成功絕非偶爾,堅定你的選擇,做正確的事情,才能成就自己,成就精彩人生!

孫寶旭 /黑龍江生物科技職業(yè)學(xué)院-生物制藥技術(shù)專(zhuān)業(yè)

健康產(chǎn)業(yè)集團-宣廣中心-哈爾濱第一宣廣處BD

經(jīng)歷:

校內任職:書(shū)法協(xié)會(huì )會(huì )長(cháng);宣傳部部長(cháng)。

2001年出生,2022年7月畢業(yè);

2022年11月加入施強;

2023年3月達成轉正,獲得旅游獎勵,4月參加模壓班擔任班長(cháng)。

榮譽(yù):

旅游獎勵。

感言:

加入施強一年來(lái),我慢慢從一個(gè)只會(huì )聽(tīng)不會(huì )做的學(xué)生逐漸蛻變成一名合格的員工,施強不會(huì )辜負任何一個(gè)勤奮的人。只要你有一顆奮進(jìn)的心,歡迎你加入施強,我們共同進(jìn)步。

楊莉莉 /紹興文理學(xué)院元培學(xué)院-對外漢語(yǔ)

教育科技公司-總裁辦-主任 培訓學(xué)校-執行校長(cháng)

經(jīng)歷:

2012年3月,加入施強,擔任寧波營(yíng)銷(xiāo)處客戶(hù)經(jīng)理;

2015年2月,晉升為寧波營(yíng)銷(xiāo)處主管;

2016年7月,晉升為營(yíng)銷(xiāo)中心區域經(jīng)理;

2017年9月,晉升為營(yíng)銷(xiāo)中心市場(chǎng)總監;

2018年7月,晉升為營(yíng)銷(xiāo)中心助理總經(jīng)理;

2021年5月,調崗為產(chǎn)品技術(shù)中心支撐部總監;

2021年12月,晉升為商務(wù)部副總監;

2022年3月,晉升為總裁辦副主任;

2023年6月,晉升為培訓學(xué)校執行校長(cháng)

2024年1月,晉升為總裁辦主任。

榮譽(yù):

兩次公司旅游基金、優(yōu)秀講師、年度先進(jìn)個(gè)人、公司50萬(wàn)配車(chē)獎勵。

感言:

這是一個(gè)無(wú)比沸騰的年代,無(wú)法失去,不能錯過(guò),選擇比努力重要,與誰(shuí)同行比要去的遠方更重要!

李志濠 /廣東食品藥品職業(yè)學(xué)院-化學(xué)制藥技術(shù)

教育科技公司-營(yíng)銷(xiāo)中心-廣東省第一分公司副總經(jīng)理

經(jīng)歷:

2016年7月,實(shí)習生加入施強,擔任客戶(hù)經(jīng)理;

2017年10月,晉升為中級客戶(hù)經(jīng)理 ;

2019年2月,晉升為廣州第一營(yíng)銷(xiāo)處主管;

2021年3月,晉升為區域經(jīng)理;

2022年4月,晉升為省副總經(jīng)理。

榮譽(yù):

集體先進(jìn)團隊,年度先進(jìn)個(gè)人,蘋(píng)果筆記本、配車(chē)獎,優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)處,兩次公司歐洲旅游基金,后備培養之星等。

感言:

平臺的選擇是人生的關(guān)鍵,施強的栽培讓我們有能力擁有精彩的人生。

韓佳園 /嘉興學(xué)院-小學(xué)教育

教育科技公司-營(yíng)銷(xiāo)中心-嘉興營(yíng)銷(xiāo)處經(jīng)理

經(jīng)歷:

2016年7月,畢業(yè)后加入施強,擔任客戶(hù)經(jīng)理;

2017年9月,晉升為中級客戶(hù)經(jīng)理;

2019年11月,晉升為營(yíng)銷(xiāo)處主管;

2021年3月,晉升為營(yíng)銷(xiāo)處經(jīng)理。

榮譽(yù):

月度優(yōu)秀客戶(hù)經(jīng)理、先進(jìn)團隊、蘋(píng)果筆記本電腦。

感言:

堅持初心,以夢(mèng)為馬,不負韶華。

楊億霞 /義烏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院-市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

教育科技公司-營(yíng)銷(xiāo)中心-金華第一營(yíng)銷(xiāo)處主管

經(jīng)歷:

2021年5月,加入施強,擔任客戶(hù)經(jīng)理;

2022年6月,入選營(yíng)銷(xiāo)中心后備人才池,成為營(yíng)銷(xiāo)處一級后備;

2023年12月, 晉升為營(yíng)銷(xiāo)處主管。

榮譽(yù):

2022年度優(yōu)秀新人。

感言:

人生沒(méi)有彩排,每一天都是現場(chǎng)直播,做好當下,路上很精彩!

薪酬福利

施強集團致力于為員工提供高品質(zhì)的生活,為員工提供廣闊的發(fā)展平臺、具有競爭力的薪酬體系和完善的福利體系。

01 基本保障

1、養老保險

2、醫療保險

3、失業(yè)保險

4、工傷保險

5、生育保險

6、住房公積金

7、實(shí)習生商業(yè)險

8、司齡獎金

02 激勵獎金

1、業(yè)績(jì)獎金

2、專(zhuān)項獎金

3、旅游激勵

4、股權激勵

03 福利補貼

1、用餐補貼

2、通訊補貼

3、交通補貼

4、出差補貼

5、學(xué)歷津貼

6、住房補貼

7、高溫補貼

8、黨工津貼

04 員工關(guān)懷

1、產(chǎn)檢假

2、年休假

3、節日禮品

4、福利體檢

5、團建活動(dòng)

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